Op 29 September 2020 het Jitai Electronics Co., Ltd in 2020 'n Mid-Autumn Coversazione vir universiteitstudente gehou wat een van die goeie tradisies in my maatskappy is en 'n geleentheid bied om hulself te laat groei wat net by die maatskappy aansluit.Intussen is dit ook 'n platform vir elkeen om homself (haarself) te gedra.Altesaam 40 nuwe kollegestudente van verskeie departemente het aan die Mid-Autumn Conversazione deelgeneem.

Die inhoud van hierdie vergadering is bedoel vir menings van Jack Ma, die stigter van Alibaba "emosie-kwosiënt, intelligensiekwosiënt, gelukskwosiënt" en "emosie bepaal die lot" "situasie bepaal die lot" .Kollegestudente in ons maatskappy lewer kommentaar op grond van hul begrip.
Deelnemers aan die gesprek het dit ernstig opgeneem en ten volle voorberei, veral sommige jong kollegestudente, en sy (haar) eie mening dapper kommentaar gelewer.Alle opmerkings is deur die maatskappy geëvalueer bloot as een van die basis vir werkstoekenning, salarisbevordering, gevorderde keuring en uitnemendheidskepping.

Na aan die einde van die gesprek, Jun Ma, het die voorsitter van ons maatskappy 'n gevolgtrekking gemaak dat die situasie van buitemarkte in 2020 onder goed was, bestelhoeveelheid voldoende was, maar ons maatskappy het moeilike take gelas en baie probleme en uitdagings in die gesig gestaar, so ek wens alle ouer personeel en nuwe kollege studente het voortgegaan om jou talente te speel en kennis en ervaring met volle entoesiasme van werk toe te pas en steeds eie praktiese werkstyl bevorder om die netelige kwessies aan te pak en by jou doel te hou en nie laat los om die verwesenliking van produksiedoelwit te versnel nie van ons maatskappy in 2020 deur pogings en stryd.Terselfdertyd het ek almal van julle 'n gelukkige vakansie en gelukkige familie toegewens.Uiteindelik hoop Hy dat almal vordering en ontwikkeling in die maatskappy kan kry.
Deur hierdie gesprek, nie net vir jong universiteitstudente om mekaar te verken, mekaar se gevoelens van die platform te verbeter nie, maar ook hul selfvertroue en vasberadenheid om wortel te skiet in die maatskappy te verbeter.